INFORMATII DE PRESA   17.01.2006   |
![]() |
||
Informatii de presa
17.01.2006 In perioada 01.12.2005
- 31.12.2005 activitatea Inspectoratului Teritorial de Munca Neamt, a avut
ca obiectiv principal realizarea actiunilor din
„Programul de actiuni al Inspectiei
Muncii pe anul In aceasta perioada, 17 inspectori de munca din cadrul
Inspectoratului Teritorial de Munca Neamt, au efectuat 295 vizite de inspectie.
Au fost verificati 295 angajatori, ocazie cu care
s-au constatat 412 deficiente in domeniul relatiilor de munca
si al securitatii
si sanatatii in munca, prilej cu care inspectorii de
munca au dispus tot atatea masuri pentru remedierea
deficientelor constatate. Urmare
controalelor efectuate, au fost sanctionati 26 de angajatori cu amenzi contraventionale insumand 17.900 lei RON. I. Actiuni, activitati,
evenimente deosebite desfasurate a) „Campanie de informare, constientizare si verificare a unitatilor
din invatamant a respectarii
reglementarilor legale referitoare la securitatea si sanatatea
in munca a angajatilor si ucenicilor/elevilor in
perioada efectuarii practicii
profesionale” in perioada
07-13 decembrie 2005.
Obiectivele acestei campanii au fost: -
verificarea stadiului indeplinirii masurilor obligatorii dispuse la inspectiile efectuate in luna aprilie 2005; -
conştientizarea
angajaţilor asupra riscurilor la care se expun în timpul
desfăşurării activităţii prin nerespectarea regulilor
de protecţia muncii; -
informarea şi
conştientizarea elevilor, ucenicilor cu privire la importanţa
însuşirii unei culturi a prevenirii încă de pe
băncile şcolii şi la necesitatea imbunatatirii
permanente a acesteia pe tot parcursul vietii
profesionale. In
timpul inspectiei s-au inminat conducerii
unitatii de invatamint o invitatie de participare la actiunile ce se vor desfasura anul urmator in cadrul Saptaminii Europene pentru Securitate si Sanatate in Munca, dedicata invatamintului, organizata la nivel european de Agentia pentru Securitate si Sanatate in Munca si Inspectia Muncii. Cu ocazia controalelor, inspectorii de munca au dispus un numar de 115 masuri si a fost aplicat un avertisment contraventional . Au fost identificate o serie de
exemple de buna practica astfel: a. realizarea si utilizarea unor
masuri de protectie colectiva: instalatii
de ventilare si/sau producere de aer conditionat
pentru asigurarea unui microclimat corespunzator la
locurile de desfasurare a practicii profesionale; instalatii de protectie prin
legare la pamint s.a. b. protectia
intrinseca - prin utilizarea unor echipamente tehnice (tablouri electrice
capsulate, calculatoare) astfel proiectate si realizate incit sa elimine
riscurile de accidentare. c. furnizarea unor informatii specifice de prevenire in domeniul protectiei muncii prin conceperea si afisarea
unor instructiuni specifice la locurile de desfasurare a activitatilor. d. semnalizarea riscurilor la locurile de
desfasurare a activitatilor,
prin amplasarea unor placi indicatoare. „Campania de informare, constientizare si verificare in unitatile
de invatamant a respectarii
reglementarilor legale referitoare la securitatea si sanatatea
angajatilor si a ucenicilor,elevilor si studentilor in perioada efectuarii
practicii profesionale” a fost mediatizata prin mass-media locala cu
prilejul unor interviuri precum si la conferinta de
presa organizata la sediul inspectoratului. b) „Campania nationala de verificare a respectării prevederilor
legale privind deţinerea, transportul, manipularea, depozitarea şi
comercializarea obiectelor de distracţie pe bază de amestecuri
pirotehnice” in perioada 12-30.12.2005. Obiectivul
Campaniei Identificarea
şi verificarea agenţilor economici care desfăşoară
activităţi de deţinere, transport, manipulare, depozitare
şi comercializare a obiectelor de distracţie pe bază de
amestecuri pirotehnice. Actiunile de control s-au desfasurat
impreuna cu cadre ale IPJ Neamt si Politia locala din
zonele in care s-a actionat. Cu ocazia controalelor, au fost verificati un numar de 35 angajatori si un numar de 38 puncte de lucru, inspectorii de munca constatand de 14 deficiente. Au fost
aplicate 2 avertismente contraventionale. Dintre
deficientele constatate in domeniul SSM mentionam: ·
Comercializarea unor obiecte artizanale
si de distractie din categoria celor interzise:
petarde. ·
Necomercializarea obiectelor
pirotehnice in spatii special amenajate. ·
Nesemnalizarea inderdictiei
utilizarii flacarii
deschise si a fumatului in incaperea unde urmeaza sa se comercializeze obiecte artizanale. S-au
retras 2 autorizatii de detinere
si comercializare obiecte artizanale, motivat de faptul ca aceste firme nu s-au
prezentat A
fost identificat o persoana fizica care comercializa obiecte pirotehnice din
clasa II-a si a III-a fara autorizatie.Cazul
a fost preluat de Politie. Un
angajator din municipiul Roman a fost identificat ca detinea
si comercializa obiecte artizanale si de distractie
din categoria celor interzise – petarde. Organele de Politie au preluat
cazul in vederea cercetarii penale. II. ACTIVITATEA IN
DOMENIUL SANATATII SI SECURITATII IN MUNCA In perioada 01.12–31.12.2005 au fost
realizate 173 vizite de control si evaluare la unitati economice, astfel incit un inspector de munca a
vizitat in medie 14,41 unitati. Totodata cu ocazia controalelor s-au aplicat un numar de 6 sanctiuni
contraventionale in valoare
totala de 5.000 lei RON, din
acestea sunt 5 avertismente contraventionale.
2. Analiza
situatiei accidentelor de munca si a bolilor
profesionale In luna decembrie, la agentii economici de pe raza judetului
Neamt, s-au produs un numar de 12 accidente de
munca dintre care: 10 cu incapacitate temporara de munca si 2 accidente
mortale: III.
ACTIVITATEA
IN DOMENIUL RELATIILOR DE MUNCA 1. Evidenta angajatori, inregistrari, evidenta contracte individuale de munca La sfarsitul lunii decembrie 2005 S-au inregistrat 1.615
contracte individuale de munca . In perioada susmentionata
au incetat 4.795 contracte individuale de munca ale salariatilor din sectorul privat . 2. Control
relatii de munca Actiunile intreprinse au avut ca obiectiv principal identificarea angajatorilor care folosesc forta de munca fara forme legale si luarea masurilor care se impun pentru a determina angajatorii sa respecte prevederile
legale in domeniul relatiilor de munca. In luna
decembrie au fost controlati 122 agenti economici la care isi desfasurau activitate un numar de
11.899
de salariati din care 4694 femei. Cu prilejul
controalelor au fost sanctionati 20 angajatori cu amenzi contraventionale insumand 12.900 lei RON
pentru incalcari ale prevederilor legale din Legea
130 /1999 si Legea nr. 53/2003, iar 11 angajatori au fost sanctionati cu avertisment contraventional.
De asemenea au fost depistati 5 angajatori la care lucrau 7 persoane fara forme legale din care
o femeie. Purtator de cuvant
Jur. Harlea I.Nicolae 17.01.2006 |
![]() |